Menedzsment Archívum - Oldal 3 a 9-ből

An art portrait of Latin American girl Face hidden

A laissez faire vezetés lényege

Dajka Gáborjanuár 10, 2025

A laissez faire vezetés lényege, hogy a vezető szinte láthatatlan marad a mindennapi működésben, és rábízza a kollégákra a döntéshozatali folyamatot. Ennek a vezetési formának már a neve is sokat sejtet: a francia eredetű kifejezés szó szerint azt jelenti, hogy „hagyjuk, hogy történjenek a dolgok”, vagyis a vezető nagy szabadságot biztosít a munkatársaknak, és szinte...

A TOWS sem varázsszer

Dajka Gáborjanuár 6, 2025

A TOWS mátrix a klasszikus SWOT elemzés egyik továbbfejlesztett verziója, amit gyakran azért alkalmaznak, hogy ne csupán passzívan tekintsenek a vállalkozásra ható külső és belső tényezőkre, hanem tudatosan megoldásokat és stratégiákat dolgozzanak ki a feltárt erősségek, gyengeségek, lehetőségek és fenyegetések összefüggéseiben. A módszer kidolgozójaként Heinz Weihrich nevét emlegetik, aki a nyolcvanas években tette közé az...

Gyakori vállalkozói betegségek: összefoglaló

Dajka Gáborjanuár 6, 2025

Vállalkozóként sokszor érezheted azt, hogy minden energiádat leköti a cégépítés, és szinte bármit beáldoznál azért, hogy elérd a céljaidat. Ha éppen új terméket fejlesztesz, partnerekkel tárgyalsz, a csapatot menedzseled, vagy épp a marketingstratégiát tervezed, könnyen előfordul, hogy háttérbe szorul a saját egészséged. Talán fel sem tűnik, hogy folyamatos nyomás alatt dolgozol, ami egy idő után...

A vállalkozói stressz

Dajka Gáborjanuár 6, 2025

Vállalkozóként sokszor olyan hullámvasúton élsz, amelyet talán sosem gondoltál volna. Előfordul, hogy reggel még eufórikus hangulatban vagy a frissen megkötött üzleted miatt, délután viszont azon morfondírozol, hogy miért nincs több időd saját magadra, és éjjel a következő kampány kockázata miatt forgolódsz álmatlanul. A mindennapjaidban megjelenő stressz természetes része a vállalkozói létnek, ugyanakkor nem törvényszerű, hogy...

A vezetés tanulható: különböző stílusok

Dajka Gáborjanuár 5, 2025

A vezetés sokáig misztikus képességnek tűnt, amit csak néhány kiválasztott birtokolhat. Mintha lenne egy belső adottság, ami vagy megvan valakiben, vagy hiányzik, és ha hiányzik, akkor semmilyen szorgalom, tanulás vagy tapasztalat nem képes pótolni. A modern pszichológia, szociológia, emberi erőforrásmenedzsment és számtalan viselkedéskutatás azonban már régen rámutatott arra, hogy ez nem így van. A vezetés...

Marketing coach: szakértői segítség a sikerhez

Dajka Gábordecember 28, 2024

Az üzleti világban egyre több vezető és vállalkozó fedezi fel a coaching szerepét abban, hogy ne csak megszerezzék, hanem hatékonyan is alkalmazzák a marketingismereteket. A modern marketing ugyanis nem pusztán arról szól, hogy újabb és újabb trendekhez igazodj, hanem hogy mélyen megértsd a piacot, a fogyasztók viselkedését és a saját üzleti céljaidat. Ebben nyújt támogatást...

A hatékony vezető több stílust alkalmaz

Dajka Gábordecember 23, 2024

A vállalkozások és szervezetek világában rengeteget beszélnek a „vezetői stílusról,” mert a mindennapi működésnél, a csapatmorál kialakulásánál és a teljesítmény fenntartásánál rendkívül nagy hatást gyakorol. Ha végigtekintünk a történelem nagy alakjain, a szemünk előtt sorakoznak a különböző stílusok: van, aki szinte katonásan szigorú, más inkább megértő és empatikus, valaki pedig kimondottan karizmatikusan motivál. A pszichológia...

A vezetési stílusok

Dajka Gábordecember 14, 2024

A vezetési stílusok témaköre az elmúlt évtizedek során egyre fontosabbá vált a szervezetek életében, hiszen ma már nem csak arról van szó, hogy egy vezető szigorúan irányítja-e a beosztottakat, vagy éppen teret ad a kreatív önkifejezésüknek. Számomra bloggerként, könyvíróként, marketingesként és business coachként ez a kérdés naponta felmerül: hogyan vezessünk egy csapatot úgy, hogy annak...

Young stylish businessman leader indoors at office in sunglasses walking looking aside

Személyes vezetés alapjai: hatékonyság, empátia, egyensúly

Dajka Gábornovember 7, 2024

A vezetés fogalma alapvetően egy társadalmi probléma megoldásának keresése, hiszen központi szerepet játszik mind az üzleti életben, mind a társadalom különböző területein. A hatékony vezető egyik legfontosabb célja, hogy a beosztottakat egy közös irányba terelje, közösen megvalósítandó célok felé. Az egyik legerősebb eszköze ennek a hatalom, azonban a kutatások, különösen a motivációelmélet területén, arra mutatnak...

Prosperous female leader of working team holds digital tablet device, develops business ideas

A digitális transzformáció

Dajka Gábornovember 7, 2024

A digitális transzformáció jelentése és a vezetési stílusok szerepe a magyar feldolgozóiparban: A digitális transzformáció nem csupán egy divatos szókapcsolat, hanem az élet szinte minden területét érintő átalakulási folyamat. Különösen igaz ez az iparra, és azon belül is a feldolgozóiparra, ahol a hatékonyság növelése, a gyártási folyamatok optimalizálása és a technológia által biztosított lehetőségek kiaknázása...